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Sehr geehrte Personal- und Ausbildungsverantwortliche,

in Gesprächen mit unterschiedlichsten Unternehmen wurde uns signalisiert, dass sich der Übergang von der Schule zur Ausbildung oftmals schwierig gestaltet. Häufig sind es unterschiedliche Lebensrealitäten die dazu führen, dass es schon in den ersten Wochen der Ausbildung zu Frustration auf beiden Seiten kommt.

Mit unserem Angebot "Azubi-Onboarding" wollen wir genau an dieser Stelle unterstützen. Wir bereiten Ihre Auszubildenden auf die Lebensrealität "Arbeitsleben" vor.

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Wir starten wir mit dem 1. Workshop als Kickoff Veranstaltung, in dem wir den Auszubildenden den Umgang mit unserer Lernplattform erklären. Inhaltlich geht es bei diesem Online-Workshop um die Unterschiede zwischen den Abläufen in der Schule und den Abläufen in der Ausbildung. Wir klären häufig gestellte Fragen zu Beginn der Ausbildung.

In der 1. Selbstlernphase geht es dann um die Themen: Grundlagen der Kommunikation, öffentliches Auftreten im Arbeitsalltag und FAQ zur Ausbildung. Diese sind interaktiv und medienreich gestaltet, passend für die Zielgruppe.

Im 2. Online- Workshop widmen wir uns dann intensiv der Kommunikation. Mit vielen Praxisbeispielen und ein wenig Theorie gehen wir auf Themen wie Missverständnisse in der Kommunikation ein und schauen uns an, wo und wie diese Konflikte entstehen.

Die 2. Selbstlernphase hat neben Onlinekommunikation in  Onlinemeetings oder E-Mail- Schriftverkehr auch das Thema KI in der Arbeitswelt zum Inhalt. Dieses Thema schauen wir uns dann auch im 3. Online-Workshop bezogen auf die Ausbildung nocheinmal an. Wofür darf und kann ich KI in der Ausbidung nutzen und wo liegen hier die Grenzen.

In der 3. Selbstlernphase geht es dann um Arbeitsorganisation und Präsentationskompetenz. Im 4. Online-Workshop bekommen die Auszubildenden zum Abschluss der Workshopreihe  die Möglichkeit ihr Praxisprojekt, welches sie in den Selbstlernphasen bearbeitet haben, zu präsentieren. Zudem nehmen wir uns im Abschlussworkshop die Themen: Selbstorganisation, Umgang mit Stress und die Psychohygiene vor.
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Das "Azubi-Onboarding" ist bis Ende 2024 kostenfrei und wird gefördert durch das Bundesministerium für Bildung und Forschung, im Rahmen des Projektes "AlphaGrund vernetzt". Das gibt Ihnen die Möglichkeit unser Angebot zu testen.

Haben Sie interesse? Dann melden Sie sich gerne mit dem QR Code oder über den folgenden Link an.





Ihr Kontakt zu uns

Bildungswerk der Thüringer Wirtschaft e.V.
Robert Tetzel
Magdeburger Allee 4
99086 Erfurt
Deutschland

0361 241 39 13
tetzel@bwtw.de
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